作業をしてくれた人の作業の内容について「ここを改善させてあげたいな」と感じる箇所があった。作業の質が高ければ報酬も上げやすいしこちらとしてもありがたいからだ。女性のスタッフさんが多く(今回も女性)、出来るだけソフトな言い方をしようと悩む。うらしまさんあたりは意外に思うかもしれないが結構女性への対応は紳士的にと考えているのである。
この人のいいところは「出来る範囲で良い対応をしてくれること」「責任感を持って業務やメールに対応してくれること」にある。誠実さって仕事をする上で一番大切な力じゃないかと思った。僕は気持ちのムラがあるから対応出来ないタイプだけど彼女に学んだ気がする。頼んだ仕事について苦労している部分も多いようだから出来る限りフォローしてあげたいなとも。
今の僕が必要としているのは彼女のように誠実な人間だ。仕事のクオリティが「もう少し!」というところでも良い。僕にはあなたのような人材の力が必要なんです。
自分なりに解釈してくれる人、こういう人には精いっぱい返したい。反対に能力があってもサボるタイプは対応しかねるなと思った。これは仕事でもバンドでも思う。人間は2タイプに分かれるなと。僕の場合、誠実さを学ばなければ生きていけないなと思った。どちらも本人の資質を見抜いて育てたい。


